Muchos de los problemas que han afectado a las familias durante el último año son anteriores a la pandemia y es inevitable que persistan una vez que las tasas de infección disminuyan y sea posible prescindir de las mascarillas. Son cuestiones que desde hace tiempo reclaman una atención adecuada y debemos mantenerlas en la mira durante el periodo de recuperación en todas las regiones.
Algunas ideas para emprender acciones
En un artículo anterior hablamos de cómo se diagnostica la demencia, de sus síntomas y consecuencias, de la importancia de hacerlo con el profesional adecuado y de la carga que puede crear sobre familiares y compañeros de cuidados.
Después de un año de aplazamiento y de muchas dificultades para asegurar medidas óptimas de bioseguridad, por fin se celebraron los Juegos Paralímpicos de Tokio. ¡Fueron muy raros! Lo que normalmente se caracteriza por ser un carnaval de celebración de la vida, la diversidad y la belleza, está vez tuvo al silencio de los estadios como protagonista debido, justamente, a los protocolos sanitarios por la realidad de la pandemia.
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Con el objetivo de conseguir que la población de América Latina y el Caribe ahorre para su vejez, el BID y BID Lab pusieron en marcha el Laboratorio de Ahorro para el Retiro en 2016. En este evento virtual, coorganizado con la Universidad del Pacífico y BID Lab, compartimos los aprendizajes del Laboratorio y sus implicaciones de política pública en el caso de Perú.
Para saber más sobre el Laboratorio de Ahorro para el Retiro, visita: http://www.iadb.org/laboratorioahorro
El impacto del COVID-19 en el mercado laboral en 2020 no tuvo precedentes. El Perú no fue la excepción y presentó una pérdida masiva de empleos, muchos de los cuales todavía no se recuperan, afectando sobre todo a los más vulnerables.
El impacto del COVID-19 en el mercado laboral en 2020 no tuvo precedentes. El Perú no fue la excepción y presentó una pérdida masiva de empleos, muchos de los cuales todavía no se recuperan, afectando sobre todo a los más vulnerables.
En una conversación con empresarios de El Alto, una de las ciudades con mayor cantidad de migrantes campo-ciudad de origen indígena de Bolivia, estos manifestaban algunos comentarios que no contrataban jóvenes migrantes indígenas porque eran poco serios y desaparecían sin avisar para irse de fiesta a sus pueblos. Manuel Urquidi, especialista en mercado laborales del BID, no contento con esa explicación, quiso investigar un poco más. ¿Qué estaba pasando?
Todos recordamos las peleas para levantarnos cada mañana e ir al colegio. Si alguien nos hubiese dicho que un día nuestros hijos rogarían por volver a la escuela, no le hubiésemos creído. Los niños, niñas y jóvenes no pueden esperar más. Nunca habíamos enfrentado una disrupción de estas proporciones, ni en la formación del capital humano, ni en la vida familiar, social y productiva.