Para la elaboración de diseños de infraestructura social existen varias modalidades: pueden ser realizados por el propio personal de la unidad ejecutora o de otra institución pública del país prestatario, pueden contratarse consultores individuales o una firma consultora especializada y luego, en un proceso independiente del anterior, contratarse la construcción, o puede contratarse una empresa responsable tanto de la realización de los diseños como de la construcción de estos mediante un contrato de diseño y construcción.

La selección del sitio adecuado para la ubicación de un edificio es uno de los aspectos críticos que surge en el inicio de un proyecto de infraestructura, y tiene incidencia en el ciclo de vida del proyecto. Esta selección tiene dos aproximaciones sucesivas y complementarias: por un lado, un enfoque “macro”, donde se define la localización general, o sea la zona en la que se debe construir el edificio para ofrecer un determinado servicio social y, por otro lado, un enfoque “micro”, que se refiere al terreno concreto seleccionado dentro de esa zona.

Este estudio presenta los resultados de la línea de base de la evaluación de impacto de un programa de paternidad activa, Programa P, implementado en El Alto, Bolivia.

Los gobiernos de América Latina y el Caribe enfrentan el reto de diseñar una respuesta de política pública para promover que un número cada vez mayor de personas con dependencia accedan a servicios de cuidado para realizar actividades básicas e instrumentales de la vida diaria. Este documento revisa cuatro elementos que son fundamentales para diseñar un sistema formal de cuidados con base en la experiencia internacional para extraer lecciones aprendidas.

El presente estudio hace una revisión de los factores asociados a la cantidad y oportunidad de las consultas de atención prenatal (AP) para mujeres pobres de Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá y El Salvador. Entrevistamos a 8,366 mujeres respecto a la AP que recibieron considerando su parto más reciente en los últimos dos años.

El interés de este informe es comprender los factores determinantes de los embarazos en adolescentes y cómo estos influyen en las trayectorias educativas, preocupación que se deriva de la relación inversa entre los resultados de la educación y la fecundidad en las adolescentes. A través de entrevistas exhaustivas con 118 mujeres los autores muestran las diferencias de las trayectorias educativas de adolescentes y adultas embarazadas en vecindarios urbanos en Paraguay y Perú.

El documento sistematiza intervenciones evaluadas como efectivas en el área de salud sexual y reproductiva para la juventud. Surge con el objetivo de proveer de información para el diseño efectivo de programas relacionados a embarazo adolescente, enfermedades de transmisión sexual y comportamientos sexuales de alto riesgo, en la región de América Latina y el Caribe. Se configura en una herramienta innovadora de soporte para las operaciones, brindando información sobre la caracterización, operativa y componentes de las distintas intervenciones.

Las mujeres latinoamericanas que son madres adolescentes tienen entre 1,8 y 2,8 años menos de educación. Es común pensar en el embarazo como el motivo que precipita la deserción escolar.

Este documento tiene como objetivo investigar las dinámicas del embarazo a edad temprana y en adolescentes en América Latina y el Caribe, poniendo énfasis en su prevención. Consiste en un compendio que define y caracteriza dicha problemática, y que además afirma el por qué en la actualidad pensar en intervenciones apropiadas para su prevención representa una estrategia de política social fundamental para la región.

Colombia enfrenta enormes retos en materia laboral. Para buena parte de los trabajadores el empleo se caracteriza por la desprotección e inestabilidad. Además, el país tiene un muy alto desempleo estructural, estimado en cerca de 10% para la población urbana, que lo ubica permanentemente como uno de los países con mayores tasas de desempleo en América Latina. El Ministerio del Trabajo de Colombia, como ente rector del sector, está en capacidad de liderar avances hacia un entorno regulatorio que permita un adecuado balance entre la protección de los trabajadores y la generación de empleo.